运城2017高考模拟-2020年山西运城高考一模成绩

1.2017年山西运城各县市后半年还有什么考试么？

2.2017年山西省运城公务员考试笔试和面试占比是多少？

3.2017年山西运城永济市事业单位考试的内容是什么？

2017年山西运城各县市后半年还有什么考试么？

2017年山西运城后半年基本上会有很多事业单位考试

基本上都是县里面的事业单位

备考内容一般是公基加上行测部分或者什么部分

一般事业单位也会有综合岗、教师岗、医疗岗等岗位

2017年山西省运城公务员考试笔试和面试占比是多少？

面试比例3:1.

从达到最低合格分数线考生中依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按录用人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选。若最低合格分数线内人数未达3:1的，按实有人数确定。

报考公安、监狱、劳教系统人民警察等按规定需进行体能测评的，应在面试前进行体能测评，体能测评不合格的不能参加面试。参加体能测评的人数在笔试成绩达到合格线的考生中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按录用人数的5倍确定(笔试合格人数不足的按实有达线人数确定)。招录机关从体能测评合格人选中按照录用人数的3倍，从高分到低分依次确定面试资格复审人选。如体能测评合格人数与录用人数达不到3:1的，按实有人数确定。

2017年山西运城永济市事业单位考试的内容是什么？

1、笔试

笔试取闭卷方式进行。时间为120分钟，试卷卷面分值为100分，笔试成绩小数点后保留2位有效数字。考生凭、准考证入场参加笔试。笔试时间、地点及相关要求另行通知。

报考医疗卫生岗位的考试内容分别为：临床岗位(内科医师、外科医师、儿科医师、妇科医师、骨科医师、五官科医师、急诊科医师、感染疾病科医师)：临床医学基础知识;中医岗位：中医基础知识;护理岗位：护理基础知识;检验岗位：检验基础知识;影像岗位：影像基础知识。

报考教师岗位的考试内容为：事业单位公共基础知识、相应学段教育学、教育心理学。

报考招待所岗位的考试内容为：事业单位公共基础知识。

笔试结束后，笔试成绩及入围面试人员名单向社会公告。

按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位名额3倍的比例确定入围面试人员，最后一名有并列的全部进入面试，如比例不达3倍的全部参加面试，笔试合格分数线为60分。

2、面试

入围面试人员名单经公示无异议后，正式进入面试环节。面试时间、地点及相关要求另行通知。

面试方式及内容：①小学教师、幼儿教师岗位取讲课的方式。小学教师的内容分别为五年级：音乐上册、体育上册、美术上册、英语上册、综合实践活动信息技术第三册(计算机信息技术岗);幼儿教师的内容为：中班语言、中班数学(山西出版传媒集团希望出版社)。②医疗卫生岗位取结构化面试，内容为各专业知识。③招待所岗位取结构化面试，内容为:事业单位职业能力测验。讲课与结构化面试均当场评分、当场亮分、当场宣布成绩。面试总分为100分，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分，取平均值，小数点后保留2位有效数字。如参加面试人数少于或等于招聘岗位名额而形不成竞争的，考生面试成绩须达到70分，方可进入体检。面试结束后，面试成绩向社会公示。

综合成绩按岗位从高分到低分以1:1的比例确定体检人员。最后一名成绩并列者，以笔试成绩排序，如笔试成绩仍相同，再加试笔试，以加试笔试成绩排序。综合成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%，综合成绩保留小数点后3位有效数字。拟聘人员的最低合格分数线为综合成绩60分。

各岗位综合成绩核准后，向社会公示综合成绩及拟参加体检人员名单。